“工作一年后,我意外地得到了一個(gè)成為叉車司機(jī)的機(jī)會(huì),公司根據(jù)我的表現(xiàn),安排我去參加叉車司機(jī)的培訓(xùn),就這樣,我的生命與叉車緊緊綁在了一起?!碧崞鸩孳嚺嘤?xùn),曹祥云至今難以忘懷。他說,初學(xué)會(huì)時(shí)看到老師傅們開叉車平穩(wěn)運(yùn)送空調(diào),叉車走的是“一條線”,然而到了自己手里車輪直打晃,方向也穩(wěn)不住。當(dāng)時(shí)他深深地感覺到,開好叉車,安全地將每一臺(tái)空調(diào)送到指定的位置,是自己最起碼的職責(zé)所在。
于是,曹祥云一心撲在了叉車上,跟叉車磨合。起步-后退-向前,常常每天上完公司規(guī)定的上班時(shí)間后,還要自覺地留下來練習(xí)兩三個(gè)小時(shí)。終于,用了四個(gè)月的時(shí)間,他也能像老師傅一樣,將叉車開成“一條直線”了。同時(shí),同事們也送給了他一個(gè)親切的外號(hào)——“拼命三郎”。
“看似枯燥的工作,其實(shí)是充滿樂趣和智慧的?!苯衲?2歲的曹祥云已是擁有12年駕駛經(jīng)驗(yàn)的老師傅,十幾年如一日,他每天上班第一件事就是檢查車況,檢查機(jī)油、液壓油和水箱以及輪胎的狀況,確保叉車在工作中不出狀況。曹祥云說,保證貨物的完好無損是最基本的,也是最重要的,也只有提前做好各種準(zhǔn)備,才能保證貨物的正常裝卸。
關(guān)鍵詞·精益求精,用嚴(yán)謹(jǐn)決定人生 午休 大伙兒一起玩“叉車開啤酒瓶蓋”
當(dāng)下,正值格力電器的生產(chǎn)高峰期,每天貨物輸出量較大,烈日下倉(cāng)庫(kù)內(nèi)35℃的高溫?zé)o情地炙烤著大家,汗水打濕了每個(gè)人的衣服,不等中午下班早已成了“面人”,但他們沒有一個(gè)叫苦叫累。
11點(diǎn)45分,午飯休息時(shí)間到!曹祥云和他的同事們邊說邊笑著朝飯?zhí)米呷ィ刻熘形绲却麄兊娘埐耸恰叭艘粶?,還算豐盛。記者看到,他們的吃飯速度很快,十五分鐘便吃完,然后三五成群或走進(jìn)休息室午休、或到倉(cāng)庫(kù)外進(jìn)行簡(jiǎn)短的訓(xùn)練。
利用中午休息時(shí)間,在倉(cāng)庫(kù)外的空地上,曹祥云、湯明建、鞠批修等人向記者展示了他們的“絕活”:操作叉車開啤酒瓶蓋,發(fā)動(dòng)叉車、調(diào)整叉齒、控制力度,只聽“啪”的一聲,固定在柱子上的一瓶啤酒被干凈利落地打開;開叉車投籃、穿針引線……這些可不是練著玩的,而是與叉車司機(jī)的工作精準(zhǔn)度息息相關(guān)。
鞠批修說,曹祥云在熟練技能的同時(shí),還做到刻苦鉆研,大膽創(chuàng)新。一次,他在發(fā)現(xiàn)新型號(hào)機(jī)器導(dǎo)致叉車操作的精確度不夠,便買來啤酒練習(xí)叉車開瓶蓋,直至練到一貨叉下去,絲毫不差把啤酒瓶蓋打開,“叉車開啤酒瓶蓋”就此傳開了。2003年,曹祥云當(dāng)上了叉車班班長(zhǎng),當(dāng)他發(fā)現(xiàn)由于操作不當(dāng)空調(diào)容易出故障,叉車也不安全,必須做到無撞擊操作這一高難度技術(shù)動(dòng)作時(shí),他沒有多想,自己動(dòng)手練起來,并專門編寫了操作要領(lǐng),親自培訓(xùn)推廣,又一項(xiàng)絕活“無撞擊操作”誕生了。
“我們就是不要任何一臺(tái)空調(diào)被刮壞,連外包裝也不允許?!睆?qiáng)烈的責(zé)任感和年青人特有的“氣盛”,促使曹祥云和隊(duì)友們放棄中午休息時(shí)間共同鉆研技術(shù),通過擺放障礙物等模擬倉(cāng)庫(kù)作業(yè),并掀起了一股“勞動(dòng)技能競(jìng)賽”的旋風(fēng)。因技術(shù)過硬、愛崗敬業(yè),曹祥云曾獲得“廣東省五四青年獎(jiǎng)?wù)隆焙汀爸楹J惺褑T工”等多個(gè)稱號(hào)。
為了學(xué)好駕駛知識(shí)和技能,他們把知識(shí)重點(diǎn)記在卡片上,隨身攜帶,一有時(shí)間就拿出來反復(fù)學(xué)習(xí),有的在家里一邊干著家務(wù),一邊還要反復(fù)背誦。記者在午休室內(nèi)看到,大家議論的主要話題就是如何提高操作技術(shù),如何運(yùn)用理論知識(shí),如何理解安全規(guī)程,如何掌握檢修、保養(yǎng)方面的技術(shù)知識(shí)……
如今,一場(chǎng)以“學(xué)習(xí)和技術(shù)的革命”,以練“絕活”為主要內(nèi)容的崗位大練兵活動(dòng)在廠內(nèi)遍地開花,如火如荼,“練出崗位絕活、創(chuàng)出一流業(yè)績(jī)”成了各個(gè)崗位各項(xiàng)工作的主旋律。
關(guān)鍵詞·扎實(shí)肯干,用求實(shí)書寫未來 下班 新一輪工作任務(wù)后繼續(xù)維修保養(yǎng)車輛
下午1點(diǎn)15分還未到,801倉(cāng)庫(kù)的工人們?cè)缫言诟髯缘膷徫坏群蛑?,在接到下午的工作任?wù)單后,便開始了新一輪的工作。下午的倉(cāng)庫(kù)內(nèi)更是炙熱難耐,叉車駕駛室內(nèi)沒有空調(diào),面對(duì)艱苦的工作環(huán)境,繁重的工作任務(wù),他們沒有任何抱怨和怨言,更多的是堅(jiān)持和信念,在崗一分鐘,拼搏60秒。
在完成一天的工作任務(wù)之余,叉車工們還主動(dòng)承擔(dān)起車輛的維修保養(yǎng)。但為了少占用時(shí)間,提高設(shè)備的完好率和出車率,他們主動(dòng)學(xué)習(xí)一些沉重而又充滿油污的維修保養(yǎng)技術(shù)。一招一式地演練,對(duì)每一個(gè)保養(yǎng)、潤(rùn)滑部位都了如指掌。每次作業(yè)完畢,雖然已過了下班時(shí)間,但是他們的身影仍不停地忙碌在洗車臺(tái)和機(jī)械停放場(chǎng)上,嚴(yán)格按照技術(shù)規(guī)程完成設(shè)備的檢查、維護(hù)任務(wù)。
格力電器叉車班組之所以能保持旺盛的活力,背后依靠的還有一流的管理。
俗話說:“火車跑得快,全靠車頭帶”。格力電器為員工提供職業(yè)生涯規(guī)劃、內(nèi)部培訓(xùn),建立“能者上,庸者下”的晉升機(jī)制,努力為員工搭建事業(yè)發(fā)展的平臺(tái),使人盡其才,才盡其用。對(duì)此,曹祥云深有感觸,在格力電器,只要你是千里馬,就會(huì)有千里馬的奔跑空間。
曹祥云在格力電器經(jīng)過12年的發(fā)展,從一名沒有學(xué)歷、沒有專業(yè)技能的農(nóng)民工,成長(zhǎng)為獲得央視叉車技能比賽冠軍、珠海市十大杰出青年、廣東省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)碌泉?jiǎng)項(xiàng)和榮譽(yù)的“叉車大王”。當(dāng)他談到這些年的工作感悟,曹祥云說,在快樂的工作中尋找比外在美更可貴的心靈美,正所謂勞動(dòng)著是最美麗的!
曹祥云的叉車讓人們看到了這個(gè)世界上所有的平凡的、不平凡的工作的另一面,那就是勞動(dòng)者以其勤勞智慧,發(fā)掘了枯燥勞動(dòng)中的技巧和樂趣。時(shí)至今日,格力叉車團(tuán)隊(duì)在“吃苦耐勞、無私奉獻(xiàn)”的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步賦予了自主創(chuàng)新、自我管理等更多的時(shí)代內(nèi)涵。
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