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安徽合力合肥鑄鍛廠舉辦主管、副主管專題培訓研討會

2014-08-14 10:48 性質:轉載 作者:合力 來源:合力
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執(zhí)行力是企業(yè)競爭力的重要表現(xiàn)方式,為進一步凝聚力量,打造高效執(zhí)行力的管理團隊,8月9日,安徽合力合肥鑄鍛廠舉辦以提升執(zhí)行力為主...

  執(zhí)行力是企業(yè)競爭力的重要表現(xiàn)方式,為進一步凝聚力量,打造高效執(zhí)行力的管理團隊,8月9日,安徽合力合肥鑄鍛廠舉辦以提升執(zhí)行力為主題的主管、副主管培訓研討會。廠領導、各單位行政主要負責人、主管、副主管共計50余人參加培訓。鑄鍛廠黨委副書記王長鈺主持開班儀式,安徽合力總經理助理、廠黨委書記、廠長解明國作開班致辭。

    本次培訓為期一天,上午由鑄鍛廠總工程師吳來發(fā)作《執(zhí)行力提升》專題培訓。吳來發(fā)總工深刻剖析了執(zhí)行力內在含義,以精煉的語言、生動的案例闡釋如何提高執(zhí)行力,以及如何在管理實踐中提升效率。下午,28位來自技術、管理職能部門及生產單位的主管、副主管在研討會上發(fā)言,他們立足本職崗位,深入思考,分享工作心得、實踐經驗,并鄭重承諾倍加珍惜崗位、珍惜組織培養(yǎng),奮發(fā)向上,履職盡責,敢于擔當,為建設美麗合力做出更大貢獻!

    研討會結束后,安徽合力總經理助理、鑄鍛廠廠長解明國對本次研討會做指導講話。他對此次研討會取得的效果予以肯定,并指出副主管以上人員作為企業(yè)承上啟下的管理骨干,應切實做好責任與擔當,在關鍵崗位上充分發(fā)揮模范帶頭作用。他要求全體與會人員高度關注學習創(chuàng)新,不斷加強能力提升和自身修煉,在工作實踐中做好情緒管理和溝通能力提升,不斷創(chuàng)新思維和工作方法,堅定信心、共同努力、克服困難,為保持合力快速良性發(fā)展做重要貢獻。

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