五

　　對于地區(qū)來說，依地區(qū)稟賦進行差異化發(fā)展已經箭在弦上。

　　一方面，東、中、西部的比較優(yōu)勢已現(xiàn)進一步分化：無論是拼人力資源的吃苦耐勞，還是拼土地資源的廉價程度，東部都拼不過中西部。如果繼續(xù)在老路上和中西部爭奪低端勞動力恐非上策。因此，東部發(fā)達地區(qū)進行有條件地“鳳凰涅槃、騰籠換鳥”，由勞動密集型向資本與技術密集型的產業(yè)升級，而中西部地區(qū)通過承接勞動密集型產業(yè)轉移，讓更多的農民工就地就近就業(yè)，形成東、中、西的錯位發(fā)展態(tài)勢。

　　另一方面，地方政府也需相應地優(yōu)化農民工進城的政策環(huán)境，化解勞動力在產業(yè)間流動的深層次障礙：因地制宜推進戶籍制度改革，推進基本公共服務均等化，提高農民工醫(yī)療、養(yǎng)老、教育和住房保障等社保待遇。

六

　　對于企業(yè)而言，剝削“體力”的時代則將切換到剝削“腦力”的時代。“民工荒”的出現(xiàn)，和當年小崗村的變革一樣，是農民通過“自我救贖”行為，倒逼企業(yè)踏上“轉移、轉業(yè)、轉型”的梁山之路。事實上，無論是經濟結構的調整，還是發(fā)展模式的轉型，本質上都是利益格局的重新洗牌，是財富的重新分配。

　　在時下利益博弈日趨尖銳的情況下，這種自發(fā)的、結構性的人口變遷，將比自上而下的運動式口號更能推動企業(yè)邁開調整步伐，向高端產業(yè)鏈突圍：從以農民工為代表的低端的“中國制造”切換到以大學生為代表的“中國創(chuàng)造”，從滿足農民工所需的“溫飽”切換到滿足大學生（及新生代農民工）所需的“發(fā)展”，從挖掘“人口紅利”更多地轉向挖掘“人才紅利”。

七

　　而人口結構的變遷，也將帶來不少投資機會。

　　首先，勞動力成本驅動“智能替代”。勞動力成本的上升將極大拉動對智能替代的需求。如富士康等企業(yè)已經開始了大規(guī)模應用機器人，機器人是沒有情緒的工具，在人力密集型的生產線上，顯然更受企業(yè)歡迎。

　　其次，人口老齡化激發(fā)對醫(yī)療行業(yè)需求。隨著年齡的增長，人們患病率和就診率都會顯著上升。人口老齡化將加速推升對醫(yī)療的需求，針對中老年人的醫(yī)藥、醫(yī)療器械以及醫(yī)療服務將直接受益。

　　最后，農業(yè)奢侈品或將使農民反身剝削城市。金融大鱷羅杰斯不久前說“假如我現(xiàn)在20歲，肯定放棄金融而去學習農業(yè)”。稀缺的資源，廣大的市場，多層面的需求，正在醞釀未來現(xiàn)代農業(yè)的巨大機遇。留守田間地頭的農夫或將用自身的“精耕細作”（如農業(yè)奢侈品）反身“剝削”城里人。
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　　著有《大國危途》的劉忠良在五六年前描繪了中國人口危機的進程——超低生育率導致年輕人口快速減少且老齡化快速發(fā)展，大城市抽吸中小城市和農村人口，中小城市和農村進一步失去希望，最后年輕人口都涌入特大城市，在高生活壓力下繼續(xù)超低生育率，導致超低生育率危機無可救藥。